メンタルダメージ。
なんとなく世界とペースが合っていない。
22；54から。
お仕事。
なんだかすごく割を食っている気がする。
別に良い。余裕があるときはだいたい請け負うというか、自分の知識とか経験とか気遣いを垂れ流すし、別に返って来いとは思わない。
エリアのナンバー2からも、教えて欲しいと個別電話がかかってくる。
ただ、この人、生産性を気にしている感じなのに、僕が聞いたら割かし教えてくれるので、持ちつもたれつ。僕と話してもお金は発生しないはずだけど、結構親身に話を聞いてくれるイメージ。
問題のメンタルダメージは、こういう話をしているところを店長にあんまり見せてはいけないなという空気感があるところ。店長は個人で仕事をしてきた人だから、あんまり協力してどうのという観念が無いもんで、僕が他の店舗、なんなら自分の店舗の人とでも仲良さげに教え合っているのに対して若干ピリピリを感じる。
思い込みではないと思う。
思い込みで話しているよって本日暇すぎて開催されたロープレで言われた。
たしかに、結構人のことを先取りしてしまうことはある。のだが、別にそれによって僕が都合良くなる訳でも無いし、あくまでロープレだからそうなっているとしか思わなかった。
いや、言い分は分かるし、店長のスキルが高いのも重々承知なのだが、本当にそれを練習してできるようになって、どうなるのだろうという気がする。
いや、実践できてから言えよというのが、上司的な立ち位置なのだが、別にマニュアルがある業種ではないから、ポイントの押さえ方もひとそれぞれでしかないとは思っている。
店長のやり方をしようとするとから回る。
店長の概念では、営業とは問題を解決するものらしいが、僕の中では需要を創設するものとしているから、微妙にずれている。問題は負の方向で、今これを買わないとヤバイという相手の焦りを創る。僕は問題解決なんてどうでも良くて、より良い未来のためにはどうかという方向にしたい。
ここでいう正負は、時間を数直線上で捉えた話。
たしかに、人のだいたいは過去に囚われているし、過去よりより良い今に移動したいという人が多いのは分かる。そういう普通の層の人をどれだけ取れるかというのも。
ここで言う普通は、社会通念の最低限ではなく、当人の人格的な普通。
だいたいの人はおべんちゃらで褒めれれると気持ち良くなるらしい。満月さんも僕がいちいち褒めたら気持ち良くなるだろうか。
僕は、誰にでも通じるような褒め方されてもなんとも思わない。
そんなことより、お話ししようぜととなっちゃう。
てきとーに褒められて嬉しくなっちゃうのは人格が成熟してないから、は言い過ぎ。
僕が嬉しくなるのは、なんだろうな。
ここまで。
おやすみなさい。
良い夢を。
